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穷人多缴5% vs 富人仅1.5%，社保新规下谁被收割？这次调整对年轻人和中小企业极不友好，企业用工成本飙升｜企业成本、人工成本、社保调整、北京社保

10 月 13

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社保新规之后的第一次，社保基数调整来了，压死骆驼的最后一根稻草，就这么劈头盖脸地砸下来了。

大家好，欢迎收听老范讲故事的YouTube频道。咱们先说结论：每年应该是七八月份去调整社保基数了，但是今年就偏偏没调，一直等到9月30号社保新规开始执行了，就是所有的单位必须给员工缴社保，原来的各种君子协定通通无效。而且不但调整了，还要补前两个月的，就是7月、8月的要补。现在10月份交的呢，应该是9月份的，对吧？那么七八月份一起补上来，是这样的一个交法。

那这真的是压死中小企业的最后一吨稻草吗？而且这一次调整对于穷人、对于年轻人来说，都是非常非常不友好的。

首先咱们讲一下心情忐忑的10月10号。9月30号左右呢，就已经知道消息说这个基数改了，但是呢改的方式非常复杂，很多人出来讲，但是也都讲不清楚到底涨了多少、跌了多少，所以一帮人就在这等。每个月十号就是社保扣费的时候，甚至很多人在社交媒体上去发，说“十号了，你们扣费了吗？”“北京市哪个区扣了，哪个区没扣？”大家都在这看，想去了解一下自己到底扣了多少。什么样的人会去发这种东西呢？如果你是单位扣的，是有人给你交社保的，一般不会关心这种事，都是自己交社保、灵活就业的这帮人。

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9月1日社保大限终结潜规则，小老板哀嚎破产在即，为何员工却摩拳擦掌准备举报？揭秘新政背后国进民退与权力寻租的真相。

8 月 06

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9月1日，社保大限将至，对于每一个人都会产生影响。

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社保包括五险：养老、医疗、失业、工伤和生育险。最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》，这个东西被认为是社保大限到了。其实，社保在2019年归入到税务局去进行征收，大家就已经认为社保会变得严格很多了。那么，为什么整了一个最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律问题的解释（二）》，就突然认为是社保大限到了呢？

首先，这个文件是2025年8月1日由最高人民法院发布的，刚刚发布不久，而且要在9月1日正式生效执行。这个解释里边讲了几件事：
第一，所有企业和个体工商户雇工，必须依法参加社会保险。
第二，不得以临时工、兼职工等理由逃避参保义务。
第三，任何形式的“自愿放弃社保”约定均无效。

最核心的是最后一条。前边这些呢，还是有些空子可钻，但是最后一条完全没有空子可钻。很多的小老板，特别是餐饮业小老板的天就塌了。为什么呀？现在只有一条路了，就是提高用工成本。但是，提高用工成本对于他们来说，就基本上等于破产了。

“第一条我给大家上社保”，那你上社保的话，等于多出这个社保的钱，你就必须要从员工的工资里边扣。北京你像餐饮，估计雇一个人也就是四五千、五六千，也就是这样的水平。但是在北京，按照最低标准缴纳社保，一个月要多少钱呢？2000多块钱。你按这个钱给他扣掉了，剩个两三千的薪资，一个月根本不够他在北京活下去的，所以这事是不可能的。

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